近日，据红星资本局等媒体报道，长城汽车旗下自动驾驶“独角兽”企业毫末智行科技有限公司（下称“毫末智行”）突发停工通知，要求全体员工自11月24日起停工放假，复工时间另行通知，目前关于赔偿方案及后续安排尚未明确。

这一消息由多名毫末智行内部员工证实，毫末智行相关通知于11月22日在内部大群发布后，群聊随即被禁言，引发全员对企业解散的担忧。

据猫头鹰车志了解，毫末智行目前有200-300名员工分布于北京、上海等四地，部分员工反映已拖欠两个月工资，劳动合同到期的员工被通知不再续签且无补偿，甚至面临“不主动离职就不给离职证明”的困境。

毫末智行成立于2019年，前身为长城汽车智能驾驶前瞻部，曾获高瓴创投、美团等机构投资，估值超10亿美元，核心HPilot系统搭载20余款长城车型，2024年智驾里程突破2.5亿公里。

2023年起毫末智行经营急转直下，先是多次裁员，今年董事长张凯等核心高管集体离职，长城汽车转而采用元戎启行的智驾方案，使其失去重要支撑。

毫末智行的境遇并非个例，当前自动驾驶行业正从“资本热捧”转向“务实落地”，技术研发投入高、盈利周期长的特点，让不少企业面临生存考验。

对于长城汽车而言，剥离毫末智行或许是聚焦核心资源的战略调整，但如何妥善处理员工安置与合作遗留问题，仍关乎企业口碑。