#马斯克#推特Twitter (TWTR)又突然解雇了5500名合同工中的4400名。

这次裁员，甚至都没有事先警告，被裁员的员工只是突然收到了一封解雇邮件，然后就发现无法登陆内部系统了。

相比于此前一周高调宣布以后才执行的上万人的裁员，这次突袭更加的不人道，员工之间甚至没有“告别时刻”。

不过，这并非马斯克第一次下狠手，更加令人匪夷所思的事情，发生在去年。

去年，马斯克(Elon Musk)赶走他的高级副手之一的Jerome Guillen的过程，更加神奇。

Guillen在特斯拉工作了大约10年，一直升任到该公司汽车部门的主管。

然后在去年，马斯克对这位副手提出了一个奇怪的要求：他要Guillen放弃他在这家汽车制造商的部分未兑现股权。不久之后，Guillen离开了特斯拉。

根据Equilar Inc.的分析，到2020年底，Guillen在这家汽车制造商的未兑现股权价值约为6亿美元。

据外部分析，马斯克的这一决定是，因为他觉得随着特斯拉股票价格的上涨，那些持有特斯拉期权的员工，收入水平超过了他认为员工所实际付出的价值。

能共苦，不能同甘。

对于这样的老板，你怎么看？